Регулирование виз для цифровых кочевников было принято Законом о продвижении экосистемы новых компаний или Законом о стартапах (Закон 28/2022 от 21 декабря). Его пятое дополнительное положение вносит изменения в Закон о предпринимателях (Закон 14/2013 от 27 сентября), создавая фигуру международного удаленного работника, также известного как «цифровой кочевник».
Заявитель должен обратиться за визой в консульство Испании по своему консульскому округу, в зависимости от страны проживания. Однако будущие цифровые кочевники, если они находятся на территории Испании на законных основаниях, могут по этому вопросу обратиться напрямую или через аккредитованного представителя в Отдел крупных компаний и стратегических групп (UGECE) Министерства интеграции, социального обеспечения и миграции, который должен решить вопрос с видом на жительство в течение 20 дней без необходимости предварительного получения соответствующей визы. Вид на жительство будет предоставляться напрямую на 3 года, в то время как национальная виза имеет максимальный срок действия 1 год.
НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ПОДАЧИ ДОКУМЕНТЫ
1. Оригинал и копии всех страниц действующего загранпаспорта. Минимальный срок действия загранпаспорта должен составлять 1 год, паспорт должен иметь две пустые страницы. Не принимаются паспорта, выданные более 10 лет назад.
2. Оплата визового сбора. Сбор оплачивается во время подачи заявления на выдачу визы. Сбор оплачивается в местной валюте, сумма его регулярно будет корректироваться в соответствие с текущим обменным курсом. В кассе или в разделе «Стоимость национальных виз» имеется в наличии полный актуальный перечень наиболее частo взимаемых сборов.
3. Визовая анкета, подписанная лицом, работающим удаленно (анкета на выдачу национальной визы). Каждый заявитель или его представитель заполняют все разделы и подписывают два экземпляра анкеты.
Фотография. Недавно сделанная цветная фотография в анфас на светлом фоне размером, соответствующим размеру для удостоверяющих личность документов, без темных очков, отражений или одежды, закрывающей овал лица.
4. Справка о трудовой или профессиональной деятельности, осуществляемой в иностранной организации (организациях), с которой заявитель поддерживает трудовые отношения в течение не менее 3 месяцев до дня подачи заявления на визу. В справке от организации должна быть указана следующая информация:
a) если сотрудник выполняет работу по найму – стаж работы сотрудника в организации, а также разрешение на осуществление удаленной работы согласно п.6.б) если сотрудник является самозанятым – продолжительность договорных отношений, а также сроки и условия осуществления удаленной профессиональной деятельности согласно п.7.
Справка на русском языке предоставляется с переводом на испанский язык, заверенным в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо с переводом сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком.
5. Подтверждение фактической непрерывной деятельности в течение не менее 1 года иностранной организации или организаций, с которыми работник сотрудничает или в которых осуществляет профессиональную деятельность. Для этого следует предоставить справку из Реестра коммерческих предприятий (или из аналогичного местного органа) с указанием в ней даты создания организации и рода ее деятельности. Документ на русском языке предоставляется с переводом на испанский язык, заверенным в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком.
6. В случае наличия трудовых отношений: следует подать письмо от иностранной организации с указанием в нем разрешения на осуществление удаленной работы из Испании.
7. В случае наличия профессиональных отношений: следует подать документ, подтверждающий сроки и условия осуществления удаленной профессиональной деятельности.
8. Подтверждение наличия достаточных финансовых средств, соответствующих следующим суммам:
а) для основного заявителя: подтвердить наличие ежемесячной суммы, эквивалентной 200% суммы минимальной межпрофессиональной заработной платы (SMI). В 2023 году SMI равна 1.080 евро.
б) для членов семьи: на содержание первого члена семьи (супруг/супруга) необходимо дополнительно подтвердить наличие не менее 75% SMI в месяц. На каждого следующего члена семьи (дети) – не менее 25% SMI на человека в месяц.
9. Справка об отсутствии судимости из страны или из стран, в которых проживал заявитель в течение последних 2 лет. Дополнительно следует подать ответственное заявление об отсутствии судимости в течение последних 5 лет. Заявители, достигшие возраста уголовной ответственности, подают оригинал и копию справки об отсутствии судимости, выданной в стране или в странах, в которых они проживали в течение последних 2 лет. Справки предоставляются с переводом на испанский язык, заверенным в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком, и должны быть выданы не ранее чем за 3 месяца до обращения за визой. На справках, выданных в Российской Федерации, Белоруссии, Армении и в Узбекистане, должен стоять Гаагский Апостиль. Справки, выданные в Туркмении, должны быть подписаны дипломатическим сотрудником соответствующего консульства в Российской Федерации. Дополнительная информация о подлежащих заверению (легализации) и апостилированию документах приводится в разделе «Легализация и Апостиль».
10. Подтверждение наличия государственной или частной медицинской страховки. Указанная страховка должна быть выдана страховой компанией, аккредитованной на территории Испании (не для выезжающих с места постоянного проживания, а для проживающих на территории Испании) и покрывать лечение и медицинское обслуживание на территории Испании в течение срока действия разрешения.
11. Ответственное заявление с указанием в нем обязанности соблюдать до начала осуществления трудовой или профессиональной деятельности обязательств в области социального обеспечения (Seguridad Social), а в случае отсутствия покрытия по международным стандартам, координирующим системы социального обеспечения и работу по найму, следует подать подтверждение факта внесения фирмы в систему социального обеспечения (Seguridad Social).
12. Копия диплома или документа, подтверждающего наличие профессионального опыта на протяжении 3 лет. Диплом должен подтверждать, что Вы являетесь выпускником или аспирантом признанных престижных университетов/школ и профессионально-технических училищ или имеете минимум 3-летний профессиональный стаж в указанной области. Документ на русском языке предоставляется с переводом на испанский язык, заверенным в отделе легализации Генерального Консульства Испании в Москве либо сделанным официально признанным в Испании присяжным переводчиком.
13. Подтверждение проживания в консульском округе. Граждане и законно проживающие в этом консульском округе лица могут подавать заявления на выдачу визы. Граждане РФ должны подать оригинал и копии всех страниц внутреннего российского паспорта, на которых указаны их личные данные и адрес, по которому они прописаны, а также их гражданское состояние (касается лиц старше 14 лет). Иностранные граждане, законно проживающие на территории РФ, должны подать документ, удостоверяющий их статус постоянно проживающего лица (вид на жительство или действующую визу).
14. Удостоверение личности и подтверждение полномочий представителя. В случае если разрешена подача документов через представителя, необходимо предоставить копию документа, удостоверяющего его личность или его паспорт и нотариальную доверенность или другой документ, в котором указаны представительские полномочия. Оригиналы документов предъявляются во время подачи заявления на выдачу визы.
Все документы на иностранных языках должны иметь перевод на испанский язык.
РЕКОМЕНДАЦИЯ: во избежание задержек принятия решения по визовому запросу советуем запрашивать идентификационный номер иностранца (NIE) до подачи заявления на выдачу визы. По вопросам NIE рекомендуем обращаться на cog.moscu.not@maec.es